2 000 DH
URGENT :
Nous sommes une société basé a Casablanca-rabat-fes
Nous cherchons des jeunes assistantes de recource humaines pour travailler a notre entreprise avec un salaire motivant qui depasse 2000 dh et une contrat CDi plus que les primes
Les principales tâches de l’assistant Ressources Humaines sont :
La gestion administrative du personnel : il peut être chargé d'établir les bulletins de salaire. Au cours de ses fonctions, il s'occupe également des différentes tâches administratives en rapport avec les organismes sociaux. C'est lui qui établit le planning: il gère les congés payés et les RTT de chacun.
Les recrutements : il assiste le responsable RH de son entreprise dans le cadre des nouvelles embauches. Il peut avoir la responsabilité complète de certains recrutements, notamment pour des postes non-cadres. Il est généralement chargé de rédiger le contrat de travail. Il présente ensuite l'entreprise au nouveau venu : ses collègues, le règlement interne, le fonctionnement global.
La communication interne : il peut prendre des initiatives dans le cadre de la communication interne même si cette mission revient principalement au service communication d’une entreprise. Pour les épauler et attirer de nouveaux candidats, il est préférable qu’il ait tout même une certaine connaissance des différents outils de communication.
Titulaire du bac ou plus
Votre rigueur et votre capacité à travailler en équipe
Agé entre 18 et 40 ans.
Nous sommes une société basé a Casablanca-rabat-fes
Nous cherchons des jeunes assistantes de recource humaines pour travailler a notre entreprise avec un salaire motivant qui depasse 2000 dh et une contrat CDi plus que les primes
Les principales tâches de l’assistant Ressources Humaines sont :
La gestion administrative du personnel : il peut être chargé d'établir les bulletins de salaire. Au cours de ses fonctions, il s'occupe également des différentes tâches administratives en rapport avec les organismes sociaux. C'est lui qui établit le planning: il gère les congés payés et les RTT de chacun.
Les recrutements : il assiste le responsable RH de son entreprise dans le cadre des nouvelles embauches. Il peut avoir la responsabilité complète de certains recrutements, notamment pour des postes non-cadres. Il est généralement chargé de rédiger le contrat de travail. Il présente ensuite l'entreprise au nouveau venu : ses collègues, le règlement interne, le fonctionnement global.
La communication interne : il peut prendre des initiatives dans le cadre de la communication interne même si cette mission revient principalement au service communication d’une entreprise. Pour les épauler et attirer de nouveaux candidats, il est préférable qu’il ait tout même une certaine connaissance des différents outils de communication.
Titulaire du bac ou plus
Votre rigueur et votre capacité à travailler en équipe
Agé entre 18 et 40 ans.
Annonceur : RH
| Ville | : | Casablanca |
| Type d'annonce | : | Offres emploi |
| Vue | : | 584 |
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3 ans 10 mois 2 j 7 h 44 min